Co łączy szkolenia BHP, słoik, pomidora i styropian?

Pewnego dnia zadzwonił do nas klient. Był sfrustrowany, bo od dłuższego czasu walczył z tematem okularów i niechęci pracowników do ich noszenia. Prośby ani groźby nie pomagały (znajome?). Poprosił: zróbcie coś z tym. No cóż... za dużo wiemy o zachowaniach, żeby przyjść i zrobić po prostu wykład.

Rozmowy na temat bezpieczęństwa - nowe podejście.

Wiele firm od lat regularnie organizuje rozmowy na temat bezpieczeństwa: bezpośredni przełożony spotyka się z grupą swoich pracowników i omawia z nią np. zagrożenia i zasady postępowania przy wykonywaniu jakiejś czynności. Jak jednak rozmawiać o bezpieczeństwie teraz, gdy trwa epidemia, unikamy spotkań, a część z nas pracuje w domach? Czy na czas epidemii trzeba zrezygnować z tej formy edukacji?

Praca strażaka OSP z punktu widzenia żony
Robimy grilla, wszyscy goście już przyszli, kiełbasa pachnie, a zimne piwo aż się prosi, żeby zamoczyć w nim usta. W pół drogi do pierwszego łyka dzwoni telefon. 10 sekund później mam w rękach otwarte mężowskie piwo, widelec do grilla i mogę zobaczyć oddalające się plecy…

Zmiany zachowania nie są procesem łatwym. Rzadko następują bez przyczyny, potrzebny jest jakiś bodziec, który spowoduje działanie. Wymagają czasu, wysiłku, czasem planu, prawie zawsze cierpliwości i bycia konsekwentnym.